Concorso pubblico: disponibili 30 posti di lavoro per addetti alle pulizie in scuole e centri sportivi

Sono aperte 30 posizioni lavorative per addetti alle pulizie a Roma, con inserimento presso scuole e centri sportivi situati in aree facilmente raggiungibili con i mezzi pubblici. Le risorse selezionate saranno assunte da un’impresa di servizi e avranno la possibilità di lavorare con un contratto part time da 20 ore settimanali, inizialmente a tempo determinato, con possibilità di stabilizzazione a tempo indeterminato. La gestione delle candidature è affidata al Centro per l’Impiego di Roma Testaccio, che provvederà alla preselezione e all’invio dei curricula idonei all’azienda.

Requisiti richiesti per partecipare al concorso pubblico

Per partecipare al concorso pubblico, i candidati non hanno vincolo di esperienza pregressa o titolo di studio specifico. Tuttavia, sono richiesti alcuni requisiti minimi:

• Conoscenza della lingua italiana a livello B2.
• Possesso della patente B (titolo preferenziale).
• Capacità di svolgere mansioni di pulizia e sanificazione in ambienti scolastici e sportivi.
• Disponibilità a lavorare part time su turni.

Modalità di candidatura

Le candidature devono essere inviate entro il 26 settembre 2025 seguendo le modalità sotto indicate:

1. Compilare l’apposito modello di candidatura;
2. Inviare il modulo, allegando documento di riconoscimento e curriculum vitae dettagliato, all’indirizzo e-mail: preselezioneutenti.portafuturo@regione.lazio.it;
3. Indicare nell’oggetto della mail il riferimento ID “P694C09”.

Il curriculum deve contenere l’autorizzazione al trattamento dei dati personali e deve essere nominato con nome e cognome del candidato. Il Centro per l’Impiego di Roma Testaccio effettuerà una preselezione, trasmettendo all’azienda un numero massimo di curricula pari al triplo delle posizioni richieste. Sarà data priorità a:

• Candidati iscritti al CpI e in possesso di DID;
• Persone occupate con reddito sotto soglia;
• In seconda battuta, candidati occupati in cerca di nuova opportunità;
• Infine, candidati non iscritti al CpI.

L’azienda si riserva la possibilità di chiudere la selezione anche prima della scadenza ufficiale, quindi si consiglia, proprio come per tutti gli altri concorsi pubblici in scadenza a breve, di inviare la propria candidatura il prima possibile.