Supplenze GPS con punteggio errato: cosa succede al momento della convalida?

Cosa accade se l’algoritmo assegna una supplenza da GPS basandosi su un punteggio errato? La scuola, in fase di convalida, può modificare il punteggio e revocare l’incarico già assegnato? E soprattutto: è possibile tutelarsi in caso di perdita del contratto? Si tratta di un tema delicato che ogni anno genera incertezze tra i docenti e che trova risposta sia nella normativa ministeriale sia nella giurisprudenza. Risponde al dubbio di una lettrice l’Avvocato Maria Rosaria Altieri, nel corso di uno dei nostri webinar domande e risposte sul nostro canale YouTube.

Supplenze GPS con punteggio errato: la domanda e la normativa

La lettrice chiede: Ho ottenuto una supplenza da algoritmo, ma il mio punteggio è sbagliato perché più alto. Se quando la scuola mi convalida il punteggio se ne accorge, che succede? Posso tutelarmi in qualche modo? La questione – spiega l’Avvocato Altieri – è espressamente disciplinata dall’O.M. n. 88/2024, all’art. 8, commi 7-10.

In sostanza la norma stabilisce che se i controlli effettuati dalla scuola danno esito positivo, convalida il punteggio e ne dà comunicazione all’interessato e all’USP. Diversamente, in caso di esito negativo, viene rideterminato il punteggio e se questo non è più sufficiente per mantenere la supplenza, il contratto viene risolto. Questo significa che la continuità del contratto dipende dalla verifica effettuata dalla scuola e dall’effettiva posizione in graduatoria dopo la rettifica.

Le possibili tutele giuridiche

Segnalo però l’esistenza di una giurisprudenza – continua l’Avvocato Altieri. Tra tutte una sentenza del 2019 della Corte d’Appello di Torino che, nel caso di un assistente amministrativo che in seguito alla rettifica del punteggio aveva perso la supplenza ma aveva dimostrato in corso di causa che comunque altri aspiranti con punteggio inferiore al suo avevano ottenuto altre supplenze, ha ritenuto che ciò fosse sufficiente a far vantare al ricorrente la supplenza che avrebbe ottenuto sia pure con punteggio inferiore. Quindi ha riconosciuto sia il punteggio di questa supplenza e il risarcimento del danno parametrato alle retribuzioni perse.

Quindi, in caso di risoluzione del contratto di supplenza, se il docente verifica che, sia pure col punteggio inferiore, avrebbe potuto avere un’altra supplenza in altro istituto, può agire in giudizio per fari riconoscere quella supplenza. Potete visualizzare l’intero webinar con chiarimenti sulle supplenze 2025 dal canale YouTube di Scuolainforma.